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>不需要。劳动合同是员工和用人单位签署的,私人不是用人单位,无法与被雇佣人签署劳动合同,更无法为其缴纳社保和公积金,彼此之间的关系也不是劳动关系。
但是,如果需要向被雇佣人支付报酬,最好与其签订劳务合同,约定彼此之间的权利义务。
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