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按照正常流程,认真填写提交辞职信,辞职原因必须认真郑重填写,不允许随意编造。必要时拍下辞职信的照片可以起到证据作用。在与部门一把手和工厂人事部门负责人沟通后,他仍然拒绝辞职。 可以找当地劳动局申请帮助。如果双方没有合同,对方没有支付加班费,或者任意克扣工资,没有按照国家有关规定安排工作时间,与当地劳动局取得联系,确认这些信息后直接离开。温馨提示:根据劳动法规定, 提前一个月提交的离职申请到期后,可以不经用人单位同意离职。本文到此结束,希望对大家有所帮助。
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